PT KRAKATAU STEEL CARI KARYAWAN BARU, CEK LOWONGANNYA DISINI

Saat ini BUMN Penghasil baja terbesar di Indonesia yang berlokasi di daerah Cilegon, Banten, PT Krakatau Steel memberikan kesempatan kepada para profesional muda untuk di didik dan dilatih untukmengisi posisi sebagai ENGINEER & TECHNICIAN yang berasal dari lulusan S1 dan D3 Teknik Mesin, ENGINEER & TECHNICIAN yang berasal dari lulusan D3 dan S1 Teknik Elektro Arus Kuat, ENGINEER yang berasal dari lulusan S1 Teknik Metalurgi, dan TECHNICIAN khusus Teknik Instrumentasi yang berasal dari lulusan D3

 

Direktur SDM 7 Pengembangan Usaha PT Karakatau Steel KS IMAM PURWANTO menyatakan sebagai perusahaan yang berkiprah di Kota Banten, tentunya beliau sangat mengharapkan sumber tenaga kerjanya berasal dari lulusan terbaik dari Banten.”Adapun komposisi tenaga kerja di Krakatau Steel dan Grup sebagian besar berasal dari lulusan SLTA, namun lulusan D3 dan S1 tetap menjadi golongan besar disana, dan setiap tahunnya karyawan yang pensiun mencapai ratusan orang. Dengan demikian kebutuhan tenaga kerja per tahunnya akan selalu ada”, ungkap beliau.

INFO LOWONGAN KERJA TERBARU PT KRAKATAU STEEL

Namun kualifikasinya secara umum calon kandidat tersebut harus memenuhi beberapa persyaratan seperti memiliki nilai IPK min 3,00, berusia maksimal 30 tahun, memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama selama minimal 2 tahun, mampu mengoperasikan komputer mampu berbahasa inggris dengan baik yang disertakan dengan sertifikat TOEFL, dan tentunya mampu bekerja di bawah tekanan. Jika anda merasa telah memenuhi kriteria diatas, segera lengkapi administrasi yang diperlukan seperti CV, Fotocopy KTP, Ijazah yang telah dilegalisir, SKCK, Sertifikat TOEFL, Kartu Kuning, dan Pas Photo terbaru ukuran 4x6 dengan latar belakang merah sebanyak 3 lembar. Untuk pendaftaran akan dilakukan diproses secara online, melalui link berikut ini.

TAHAPAN TES PT KRAKATAU STEEL

Adapun tahapan tes seleksi kerja yang berlangsung di PT Krakatau Steel yakni :
  1. Document Screening ; Ditahapan awal ini akan dinilai kelengkapan data dan dokumen yang diperlukan untuk mengikuti tes, pastikan semuanya lengkap.  
  2. Psikotest ; Sub tes yang diberikan umumnya sama dengan psikotest di perusahaan lain, ada juga nanti tes soal-soal mengenai jurusan masing-masing peserta. Soal yang diberikan menggunakan bahasa inggris. 
  3. Interview User ; Tahapan ini hanya boleh dikuti oleh peserta yang lulus psikotest. Menggunakan sistem gugur. Peserta yang baru saja lulus kuliah, biasanya akan diberikan pertanyaan seputar skripsi, aktivitas keseharian kuliah, nilai IPK terakhir, dll. 
  4. Interview HRD ; Jika anda dinyatakan lulus di tahapan Interview User, maka anda akan memasuki tahapan interview HRD. Di tahapan ini biasanya peserta akan lebih banyak diberi pertanyaan seputar diri kita, mengenai kelebihan dan kekurangan, profil perusahaan pun juga harus kita ketahui, makanya sebelum mendapatkan giliran anda, coba dibrowsing mengenai company profile perusahaan atau bisa bertanya pada karyawan yang telah lama bekerja disana. Tentunya bukan hanya di tahapan psikotest saja anda akan disuguhi persoalan bahasa inggris, di tahapan interview pun anda akan di uji dengan percakapan bahasa inggris pula. 
  5. Interview Director ; Pada tahap ini, peserta akan diberi kesempatan presentasi dengan menggunakan bahasa inggris. 90 % peserta dapat dipastikan lulus asal tetap percaya diri membawakan topik yang telah ditentukan untuk dipresentasikan. 
  6. Medical Check Up ; Terakhir, jika peserta telah mengikuti semua tahapan dengan baik, peserta akan memasuki tahapan ini, sudah dipastikan 100 % anda dapat lolos asal anda tidak memiliki riwayat penyakit berat, proporsi tubuh yang berlebihan. Akan lebih baik, sebelum mengikuti tes, anda melakukan medical check up sendiri ke dokter pribadi anda, untuk memastikan kondisi tubuh tetap dalam keadaan fit dan normal.

NOTE :

FORMAT DAFTAR RIWAYAT HIDUP DAN STRUKTUR ISI SURAT LAMARAN UNTUK MELAMAR PEKERJAAN DI PT KRAKATAU STEEL, DAPAT DI DOWNLOAD DIBAWAH INI ;
  1. Jika Anda sedang Menganggur, Memiliki Pengalaman, tapi Tidak Memenuhi Syarat Pendidikan. (STRUKTUR FORMAT SERTA ISI SURAT LAMARANNYA, DAPAT DI DOWNLOAD DISINI)
  2. Jika Anda sedang Menganggur, Memenuhi Syarat Pendidikan Umum, tapi Tidak memiliki Pengalaman Kerja. (STRUKTUR FORMAT SERTA ISI SURAT LAMARANNYA, DAPAT DI DOWNLOAD DISINI)
  3. Jika Anda sedang Menganggur, Memenuhi Syarat Pendidikan Umum atau Kejuruan tapi Tidak memiliki Pengalaman Kerja. (STRUKTUR FORMAT SERTA ISI SURAT LAMARANNYA, DAPAT DI DOWNLOAD DISINI)
  4. Jika Anda sedang Menganggur, dan Tidak Memenuhi Syarat Pendidikan maupun Pengalaman. (STRUKTUR FORMAT SERTA ISI SURAT LAMARANNYA, DAPAT DI DOWNLOAD DISINI)
  5. Jika Saat ini Anda Masih Sedang bekerja dan Ingin Pindah Kerja. (STRUKTUR FORMAT SERTA ISI SURAT LAMARANNYA, DAPAT DI DOWNLOAD DISINI)
  6. DAFTAR RIWAYAT HIDUP (CV) TERBARU. (STRUKTUR FORMATNYA DAPAT DI DOWNLOAD DISINI)
  7. LABEL AMPLOP COKLAT UNTUK KIRIM BERKAS LAMARAN KERJA VIA POS. (STRUKTUR FORMATNYA DAPAT DI DOWNLOAD DISINI)
  8. DAFTAR PERTANYAAN INTERVIEW KERJA LENGKAP BESERTA JAWABANNYA. (STRUKTUR FORMATNYA DAPAT DI DOWNLOAD DISINI)

KELENGKAPAN BERKAS ADMINISTRASI LAMARAN YANG WAJIB UNTUK DILENGKAPI ;
  1. Pas Photo terbaru dan berwarna ukuran 3×4 dan 4×6 cm dengan latar menyesuaikan (kelahiran tahun ganjil latar merah/kelahiran tahun genap latar biru) (Masing-masing 3 Lembar)
  2. Surat Lamaran Kerja Asli
  3. Daftar Riwayat Hidup Terakhir (CV) Terbaru Asli
  4. Fotocopi KTP yang masih berlaku (1 Lembar)
  5. Fotocopi SIM A/C/B/B1 yang masih berlaku (1 Lembar)
  6. Fotocopi Kartu Keluarga (KK) (1 Lembar)
  7. Fotocopi Akte Kelahiran (1 Lembar)
  8. Fotocopi Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) terbaru (1 Lembar)
  9. Fotocopi Surat Keterangan Bebas Narkoba (NAPZA) terbaru (1 Lembar)
  10. Fotocopi Surat Keterangan Sehat, Tidak Buta Warna, dan Tidak Berkacamata terbaru (1 Lembar)
  11. Fotocopi Ijazah Umum Terakhir (SMA/D3/S1/S2) (1 Lembar)/Bagi lulusan baru lampirkan Surat Keterangan Lulus Sementara (1 Lembar)
  12. Fotocopi Transkip Nilai Terakhir dengan IPK minimal 3,00 dengan Skala 4,00 (1 Lembar)
  13. Fotocopi Sertifikat TOEFL dengan nilai minimal 450 (1 Lembar)
  14. Fotocopi Surat Referensi Kerja Terbaru (1 Lembar)
  15. Fotocopi Sertifikat-sertifikat lainnya (Masing-masing 1 Lembar)

PERHATIAN KHUSUS BAGI PELAMAR MENGENAI PROSEDUR LAMARAN KERJA ;

  1. Hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan di undang ke tahapan selanjutnya
  2. Semua tahapan seleksi lowongan kerja tidak dipungut biaya sepeserpun alias GRATIS, termasuk biaya Akomodasi dan Transportasi
  3. Apabila menerima e-mail pemberitahuan atau telepon untuk mengikuti tes/seleksi, selain e-mail dan sms resmi dari perusahaan yang bersangkutan dapat melakukan pengaduan melalui Contact Center Perusahaan
  4. Informasi lowongan kerja terbaru ini resmi diumumkan dari website perusahaan yang membuka lowongan pekerjaan
  5. Keputusan Panitia Rekrutmen bersifat FINAL dan MUTLAK tidak dapat diganggu gugat
  6. Tanggal Registrasi Terbatas jadi segera lakukan pendaftaran melalui INFORMASI TATA CARA PENGAJUAN LAMARAN yang telah diberikan